新入社員の育成にとって大切な”忘れがちな習慣”

新入社員の育成にとって大切な”忘れがちな習慣”~意味づけの大切さ~by.松本 宜大4月、多くの企業で新入社員が入社されましたと思います。入社後、新入社員は研修(Off-JT)で「マナー」「社会人としての意識」「報連相」と ...

越境学習としての副業について考える

越境学習としての副業について考えるby.上拾石 弘 副業とは正社員や非正社員が、他社に雇われたり、自ら事業を営んだりすること。収入が少なければ、副業とみなさない企業もありますが、一般的には、収入に関わらず、所属企業以外で ...

勤務間インターバル制度導入セミナー(厚生労働省 主催)レポート

勤務間インターバル制度導入セミナー(厚生労働省 主催)レポートby.上拾石 弘 1.開催概要タイトル:勤務間インターバル制度導入セミナー 主催:厚生労働省 日時:平成29年3月3日(金)14:00 ~ 16:00 会場: ...

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